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天跃 “49 天争霸赛”启动仪式圆满召开,年终冲刺,顶峰相见


天跃“49天争霸赛”启动仪式圆满召开


年终冲刺 顶峰相见


2025 年 11 月 5 日浙江宁波,天跃公司 “49 天销售争霸赛” 启动大会在激昂氛围中盛大开幕。本次大会以 “文化筑基、科学赋能、梯队共建” 为核心,既是战前动员的集结号,更是战略共识落地、团队战力淬炼的关键节点,标志着天跃精英以全新姿态强势出征,向行业巅峰发起冲击。



战略引领:立使命之志,明发展之路

启动会上,天跃创始人陈跃以 “立天跃之命?创幸福之果” 为主题,系统发布 2026 战略规划。他明确提出 “一切为了作战,一切为了服务业务,一切为了胜利” 的核心行动纲领,深刻阐释企业使命 —— 在追求全体伙伴物心双幸福的同时,以匠心打造环保表面处理新材料,为客户传递爱与幸福

天跃将聚焦新能源汽车、AI 产业、机器人等国家战略新兴产业,深耕环保表面处理新材料赛道。陈总强调,这既是与国家发展同频共振的 “善业”,更是千亿级钝化防腐市场的结构性机遇。现场围绕 “提升网格化贴心式服务质量” 展开深度研讨,凝聚起打造 24 小时快速响应服务体系的共识。同时,陈总官宣打造 “天跃六个一文化” 的坚定决心,以统一价值导向与行为准则,为企业长远发展注入持久文化动力。

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技能赋能:掌握科学方法,提升破冰能力


销售能力锻造环节,炬芯管理咨询总经理黄晓雁老师带来 “洞察自我,破冰客户”主题赋能培训。她深入解析 DISC 客户模型,拆解老虎型、孔雀型、考拉型、猫头鹰型四类客户的核心特征,助力销售团队掌握 “因人施策” 的沟通技巧。

    培训现场,大家进行了激烈的讨论与共创,用科学的方法和工具,重塑业务服务能力。黄老师强调,识别客户类型绝非贴标签,而是以 “利他” 之心真正理解客户、成就客户,每一次服务细节的优化都是 “事上磨练” 的成长。

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品牌筑基:从产品价值到品牌信任的跨越


品牌研讨环节,天跃运营中心总监肖尔希带领全体成员探讨天跃品牌建设核心路径。团队共识品牌三大核心价值:让客户记住并信任、提升成交效率与忠诚度、放大产品服务价值。

面对行业竞争从价格战向价值战的转型,团队一致认定,品牌将成为天跃突围的核心竞争力。现场凝聚品牌建设方向,立志让 “天跃” 成为行业信任、技术领先与利他精神的代名词,为百年企业筑牢根基。

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标杆表彰:传承奋斗精神,凝聚团队力量


大会对前一阶段 “百日争霸赛” 的优秀团队与个人进行隆重表彰:

达成率冠亚季军:李志鹏、刘宋琴、贺志华

销售冠军:宁佐略

PK 奖实力战将组:李涛

PK 奖明日之星组:朱熠

PK 奖巾帼英雄组:刘宋琴


他们用实干诠释 “不畏困难、挑战成功” 的精神内核,以拼搏奋斗的姿态成为团队中的标杆。这份迎难而上的劲头、勇攀高峰的决心,正是天跃人最珍贵的品质,也为全体伙伴树立了清晰的学习榜样,激励大家在新征程中紧跟标杆步伐,勇挑重担、奋勇争先。



精英宣誓:公众承诺见证,使命必达决心



启动会高潮迭起,各队代表依次登台,作出庄严公众承诺。“敢于挑战高目标,大胆公众承诺,有言必行” 的誓言响彻全场,铿锵有力的话语不仅是对目标的坚定表态,更是对责任的郑重担当。

这场 49 天的争霸赛,从来不止是业绩的比拼。它是个人成长的突破契机 —— 在攻坚克难中锤炼本领、突破认知边界;更是团队融合的深度历练 —— 在协同作战中凝聚共识、锻造无坚不摧的合力。



陈总对团队展现的昂扬气势与坚定决心给予高度赞许,这份斗志与信念早已化为前行的磅礴动力。我们坚信,天跃精英定能带着这份初心与担当,圆满达成挑战目标,更以实干践行 “立天跃之命?创幸福之果” 的初心使命,在深耕新兴产业赛道、打造行业标杆品牌的道路上稳步前行,向着 2026 战略目标、向着千亿赛道的广阔未来全力冲刺,在行业顶峰书写属于天跃的崭新篇章!




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 钝化更专业、品牌选天跃

深圳市天跃新材料科技有限公司成立于2005年是集研发、生产、销售一体的国家高新技术企业,在压铸铝钝化,铜防护,无氰电镀金银领域处于行业领先水平,天跃人追求"产品领先,服务优先”致力于全体伙伴的“物心双幸福”用匠心制造极致完美的产品,用极致利他的服务传递幸福,并持续为人类社会可持续发展做贡献。

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